- lamberti transforma
- Diversity and Inclusion
- community
- education
Voci dei volontari di Lamberti
Lavorare insieme per generare trasformazione
Il team di Lamberti Brasil ha collaborato con AdC, sfruttando la propria professionalità a vantaggio dei tirocinanti.
I nostri colleghi hanno condiviso il loro tempo e le loro conoscenze durante i corsi online, che sono stati molto frequentati e apprezzati da tutti i beneficiari.
Abbiamo posto alcune domande su questa esperienza a:
- Alannah Guerrero, responsabile della ricerca e sviluppo di Lamberti Brasil, ha svolto un ruolo fondamentale nelle comunicazioni interne durante Lamberti Transforma I, fungendo da collegamento tra Lamberti e i partecipanti al progetto. In seguito è stata membro del comitato incaricato di valutare i piani aziendali in competizione per il capitale iniziale.
- Daiane Lisboa, delle Risorse Umane, è stata la principale responsabile degli aspetti operativi dei progetti, tra cui la programmazione e il coordinamento delle visite all'interno dello stabilimento di e Lamberti Brasil, nonché la supervisione di tutte le attività amministrative.
Principali sfide
Secondo Alannah la prima sfida è stata convincere le persone a fidarsi di noi e ad aderire al progetto.
Abbiamo lanciato il progetto nel bel mezzo della pandemia e le donne che avevamo invitato avevano paura di non poterselo permettere. Non potevano credere che fosse gratis!
Un'altra sfida riguardava la formazione online poiché la maggior parte delle donne non aveva familiarità con i computer. Abbiamo superato il problema con il supporto di AdC che ha lavorato con i beneficiari aiutandoli con strumenti online, trovando computer gratuiti da utilizzare o con tutorial su come utilizzare i loro telefoni cellulari per frequentare le lezioni.
La trasformazione
Alannah percepì una vera e propria emancipazione di tutti i partecipanti: iniziarono a non considerarsi imprenditori, ma piuttosto disoccupati che facevano del loro meglio per sopravvivere. Hanno imparato e lavorato molto sull'uso degli strumenti digitali, sulla presentazione della loro attività, nonché sulla promozione e sull'assistenza clienti. All'inizio erano pieni di dubbi e alla fine hanno acquisito sicurezza in se stessi e si sono riconosciuti come imprenditori.
Daiane nota che i loro atteggiamenti sono davvero cambiati durante il progetto. Tutti hanno ricevuto ogni singola informazione possibile e alla fine della formazione erano più consapevoli del loro potenziale, presentandosi in modo diverso.
Ciò ha significato che il nostro investimento ha avuto un impatto davvero significativo.
Impegno impressionante
Alannah è rimasta colpita da Vagner, che gestisce un'azienda a conduzione familiare specializzata in posate. Era molto interessato al programma di formazione ma, essendo originariamente dedicato solo alle donne, chiese alla moglie di partecipare alla prima fase di Lamberti Transforma. In seguito fu direttamente coinvolto e si dimostrò molto appassionato e motivato. Era anche molto attivo nell'interagire e motivare altri imprenditori, incoraggiando e stimolando i suoi colleghi quando avevano difficoltà.
Per Daiane l'impegno di tutti gli imprenditori è stato davvero impressionante. Erano tutti molto partecipativi e motivati e hanno frequentato tutte le lezioni.
L'impatto sulla comunità locale
Alannah pensa che il progetto abbia avuto più impatto su di lei di quanto ne abbia avuto lei sul progetto!
In qualità di portavoce della nostra azienda, ha avuto l'opportunità di parlare ai partecipanti di sostenibilità e del modo in cui lavoriamo in Lamberti. Alcuni partecipanti avevano amici o parenti che avevano lavorato per Lamberti e ora conoscono un po' meglio il nostro Gruppo. Sanno che l'industria locale si sta prendendo cura di loro. Ritiene che abbiano fiducia nel nostro lavoro e che le barriere tra l'azienda e la comunità si siano abbassate.
Daiane ritiene che l'impatto principale sia stato quello di offrire istruzione e formazione di alta qualità senza alcun costo. Ovunque la conoscenza è estremamente utile e normalmente non è gratuita! Queste persone avevano solo bisogno di un'opportunità e offrire questa opportunità è per noi motivo di orgoglio.